在现代经济社会条件下，政府预算具有的职能包括（）。
A、资源配置职能
B、反映政府部门活动
C、控制政府部门支出
D、收入分配职能
E、监督政府部门收支运作情况
从组织的战略目的出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理办法是()。
A、关键事件法
B、平衡计分卡法
C、强制分布法
D、因素比较法
A、有效性
B、可靠性
C、统一性
D、公开性
E、完整性
按预算项目是否直接反映经济效益，将政府预算划分为（）。
A、投入预算
B、平衡预算
C、绩效预算
D、规划项目预算
E、零基预算
A、有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同
B、有效的绩效管理体系可以明确区分高效率员工和低效率员工
C、有效的绩效管理体系能够将工作标准和组织目标相联系
D、绩效管理工作能够得到组织上下的接受和支持
E、绩效管理带来的收益要小于绩效管理体系的建立和维护成本