把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
A
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开辟新市场，建立广泛的社会关系，增加内外信息的交流等，这是组织变革中（）
领导科学决策可分为八个阶段，第一个阶段是（）
献血者让工作人员将他们所献的血处理掉称主动放弃
在员工一组织关系中，界定每个角色行为期待的是
组织行为学的产生和发展是组织管理理论和人力资源管理理论、权变理论学派和组织文化理论不断融合的过程。