公平差别阈是指什么？
当两个人的条件不相等时，无差别分配与悬殊差别分配都会产生不公平感，只有十一差别分配才能产生公平感。而这个适宜、合理差距的量值，我们用“公平差别阈”的概念与值来表示，也即能使两个条件不相等的人刚能产生公平感时的适宜差别的值。
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试述价格观在管理中的作用。
按照菲德勒权变模型，当情境处于极为不利时，以任务取向的领导者更有效。
需要的特征包括（）
联系实际谈谈如何有效防止群体决策的弊端
文化和宗教信仰将会影响人们对献血的看法，以致不愿意献血。