组织进步的主要变量有
ABCD
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组织文化是无形的，是看不见摸不着的。
“大锅饭”的平均奖励是属于保健因素。
人的行为特点包括（）
所谓的“态度对象”是指态度的（）
组织文化不仅仅要对员工工作场所的影响和认同，同时还要影响到员工工作之外的生活方式。