当个体与他人一起工作时，因她人的在场而激发了个体的工作动机，导致而引发的绩效水平提高的后果，称为
B
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现代特质理论认为，应该抛弃“遗传决定论”，认识到领导是一个动态过程。
变革是属于高层思考，基层行动的过程。
在一个特定的群体中，群体成员往往有三种比较典型的角色表现，一是任务角色，二是维护角色，三是
虚拟团队的重要使用者有