在组织文化因素理论中,迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是

A、价值观
B、回顾
C、评价
D、认可
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B

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从组织应达到的功效看,组织变革和发展应达到的具体目标是()

A、使组织具有足够的稳定性,以利于实现组织目标
B、使组织具有对外适应性与灵活性,对内具有协调性和高效性的组织功能
C、使组织具有足够的持续性
D、使组织具有足够的适应性

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B、民主式
C、参与式
D、放任式

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创造性行为的特点包括()

A、首创性
B、有用性
C、适应性
D、主动性
E、变通性
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