气质对个体的职业选择有一定的影响程度。

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当组织中的工作是非例行性工作(不易了解,需对个别问题设计解决方案),且环境无法预测时,组织结构宜采用有机的结构。

在发生群体转移现象时,更多情况下,群体决策倾向于冒险。

在一个特定的群体中,群体成员往往有三种比较典型的角色表现,一是任务角色,二是维护角色,三是

A、文化角色
B、关系角色
C、沟通角色
D、自我中心角色

快乐的员工的生产率一定就高。

组织行为学中的信息沟通是指组织中的人与人之间的沟通。

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