在招募效果评价指标体系中，业绩优良的新员工百分比这一指标属于（）
A
暂无解析
人力资源需求的回归预测法是一种（）
简述人才测评的甄别和评定功能的实现条件。
收益分享计划的早期形式是（）
下列属于企业文化对外维系与传承的渠道有（）
只有通过企业培训获得并在特定企业和特定岗位上才能用得着的职业技能，同时也是企业培训的重点内容为（）