简述成本效能评价的基本观点。

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学校“效能高”“绩效大”就是对于定量的教育资源输入,能够产生数量较多、质量较好的教育成果输出。

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整个德育管理活动的发起者、组织者和实施者称为德育

A、管理主体
B、管理客体
C、管理组织
D、管理目标

科迪安尼和威尔伯认为效能学校构成的关键因素有:行政领导、学校气氛、基本技巧、高度期望、不断评估及()

A、投入与产出
B、目标的达成
C、坏境的适应
D、教职员的发展

简述教学管理的原则。

名词解释:学校支出管理

《有效学校运动相关观点》一文的研究结论得到了广泛认可和引用,其作者是

A、埃德蒙兹
B、威尔伯
C、莱文
D、特曼
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