团队行为管理的核心课题是
B
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气质和工作应进行合理匹配，适宜从事社交工作、外交工作、管理人员、律师、记者、演员等需要有表达、活动与组织能力工作的气质类型是（）
归因理论最早的提出者是
简述影响人际关系的因素。
法约尔认为，行政管理活动的职能具体可分为