卢梭索将员工心理契约分为4种类型。其中,心理契约时间长、绩效要求不明的是()

A、交易型
B、过渡型
C、平衡型
D、关系型
查看答案
正确答案:

D

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为

A、有机组织与元机组织
B、平行组织与垂直组织
C、有机组织与机械组织
D、垂直组织与扁平组织

工厂的厂规厂纪和评比活动,及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为,及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为。这体现的组织文化建设的心理机制是()

A、心理强化
B、从众心理
C、认同心理
D、心理定势

假设团体也称

A、工作团体
B、实际团体
C、正式团体
D、统计团体

某企业两个部门的领导,在私人聚会中商议两部门协商合作的事宜。这种沟通方式是()

A、向上沟通
B、向下沟通
C、平行沟通
D、垂直沟通

组织文化的作用包括()

A、行为激励作用
B、硬约束作用
C、行为导向作用
D、行为协调作用
E、社会辐射作用
热门试题 更多>
相关题库更多>
国民经济统计概论
管理心理学
管理系统中计算机应用
公共关系学
社会研究方法
企业管理概论
领导科学
劳动法
经济法概论(财经类)
试卷库
试题库