关于能力结构有多种不同的学说，智力多元论学说代表人物是（）
D
暂无解析
试述解决团体冲突的原则、策略和方法。
认为可以通过控制外部刺激达到调节人的行为之目的的激励理论是（）
气质和工作应进行合理匹配，适宜从事社交工作、外交工作、管理人员、律师、记者、演员等需要有表达、活动与组织能力工作的气质类型是（）
领导权变理论发展予20世纪
1943年，首次提出“需要层次理论”的美国著名心理学家是（）