领导者的职务、权力和责任的对应性,称为()

A、分层领导原则
B、权责一致原则
C、管理幅度原则
D、集中领导原则
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B

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领导者的法治观念的实质是()

A、对法律精神和法治价值的认同与贯彻
B、对领导主观能动性超越法律的认同和贯彻
C、倡导法律的工具性价值
D、倡导严刑峻法

很多单位出现“一把手”腐败,从领导体制上看,主要原因是()

A、经费太多
B、权力过分集中
C、权责不对等
D、个人修养太差

领导科学的研究对象是()

A、领导活动
B、领导关系
C、领导者
D、领导环境

领导者根据工作目标全面审查自己的活动安排,取消和减少不必要和可做可不做的事项,合并相同相似的事项,这种精心安排时间的方法是()

A、织网法
B、压缩法
C、归纳法
D、节律法

在领导体制改革中,组织机构设置的原则包括()

A、部门利益原则
B、职能导向原则
C、目标一致原则
D、适应环境原则
E、高效统一原则
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