古语云:书到用时方恨少,事非经过不知难。这表明领导者提高素质的重要方法是()

A、教育和培训
B、学习和实践
C、探索和创新
D、反思和总结
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B

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领导者的法治观念的实质是()

A、对法律精神和法治价值的认同与贯彻
B、对领导主观能动性超越法律的认同和贯彻
C、倡导法律的工具性价值
D、倡导严刑峻法

人才使用制度中委任制的实施原则。

拿破仑曾说:“没有无用的士兵,只有无能的将军。”由此可见()

A、领导用人很困难
B、士兵比将军更重要
C、士兵的价值取决于领导的发掘和使用
D、士兵都很优秀

以了解领导绩效高低的原因为目的的考评是()

A、监督性考评
B、鉴定性考评
C、诊断性考评
D、评价性考评

领导作风建设的意义。

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