下列情形签订的劳动合同,可以认定无效或部分无效的有()

A、用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是运送假钞
B、用人单位甲与劳动者乙约定,社会保险由劳动者自行缴纳
C、用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款
D、用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金
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正确答案:

ABC

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劳动者违反竞业限制协议应承担的法律责任是()

A、继续履行竞业限制协议
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C、支付补偿金
D、承担赔偿责任

历史上最早出现的劳动法规是1802年的《学徒健康与道德法》,制定该法的国家是()

A、英国
B、美国
C、德国
D、法国

用人单位可以招用未满16周岁的未成年人,并须报县级以上的劳动行政部门批准的情形是()

A、某私人餐馆招用勤杂工
B、某国有企业招用电工
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D、某职业介绍所招用职员

依据《就业促进法》的有关规定,我国实行统筹就业政策的主要内容是()

A、实行城乡统筹的就业政策
B、实行区域统筹的就业政策
C、实行群体统筹的就业政策
D、实行不同就业形式统筹的就业政策

简述劳动关系的特征。

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