A、综合计算工时需劳动部门批准
B、适用于一般劳动者
C、总实际工作时间不固定
D、节假日安排工作不属于加班
根据劳动法的规定，下列费用或收入中可以作为最低工资组成部分的是（）
A、用人单位依法为劳动者交纳的社会保险费用
B、加班加点工资
C、特殊工作环境、条件下的津贴
D、带薪年休假期间的工资
下列关于劳动争议处理中适用调解的表述，错误的是（）
A、劳动争议仲裁调解书经双方当事人签收后，发生法律效力
B、仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解
C、仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解
D、调解原则是解决劳动争议的基本原则
A、劳务派遣单位注册资本不得少于五十万元
B、劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用
C、用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位派遣劳动者
D、劳务派遣单位可以以非全日制用工形式招用被派遣劳动者
A、集体协商双方的代表人数对等，每方至少3人
B、职工一方由工会代表
C、企业代表由法定代表人或其指定的其他人员担任
D、本单位以外的专业人员可以接受委托作为首席协商代表