案例

市医院人事管理上比较混乱,历来只有简单的科主任、主任医师、副主任医师、主治医师、护士长、护士的职务要求。去年暑假,来了一批医学院实习学生,分到各科实习。在8月10日夜班时,儿科的主治医师临时有朋友宴请,简单嘱咐了实习学生几句就走了。结果,某患儿出现意外症状,由于较急,实习学生马上开了药,却造成了患儿死亡事故。此事引起了社会广泛的讨论。

查看答案
正确答案:

(1) 职位分类制度没有全面落实,其中缺少实习生职位要求方面的规定; (4 分)

(2) 值班主治医师擅自离岗,没有执行职位要求; (3 分)

(3) 实习学生不请示,擅自用药,显然不符合用药管理规定。 (3 分)

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

简述人事激励中的强化原则

按照主管人员与控制对象的关系来划分,控制可分为()。

A、间接控制
B、直接控制
C、集中控制
D、分散控制
E、动态控制

下列关于控制与计划关系的表述,正确的是()。

A、控制为计划提供标准
B、控制是计划的继续
C、控制是计划的前提
D、计划的科学性取决于控制

需求层次理论认为,人的最高层次的需要是()

A、归属需要
B、尊重需要
C、心理与安全需要
D、自我实现需要

试述人事选聘中从外部招聘人员的优势与局限性。

热门试题 更多>
相关题库更多>
中国文化概论
中国行政史
政治学概论
政府经济管理概论
现代管理学
西方政治制度
西方行政学说史
市政学
社会学概论
企业管理概论
普通逻辑
秘书参谋职能概论
机关管理
行政组织理论
行政管理学
行政法与行政诉讼法(一)
公务员制度
公文写作与处理
公共政策学
工商行政管理学概论
法学概论
当代中国政治制度
试卷库
试题库