简述人事激励中的强化原则
(1) 设立目标体系; (2分)
(2) 快速反馈，及时强化; (2分)
(3) 奖罚结合，形式机动，以奖为主。 (2 分 )
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查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱，他特别强调劳资协作，并提出了（）
抽样调查中，抽取样本的所有抽样单位的名单是（）
理性决策模式提出的决策准则是“满意决策准则”。
与公共管理相比较，私人管理的显著特征有（）
在预算的分类中，被称为“总预算的”是（）