简述方案前提分析法的步骤
(1) 分析方案，找出各种方案的前提假设; (2 分)
(2) 将前提假设提交会议全体人员讨论; (2 分)
(3) 决策中心对各种不同意见进行综合、集思广益、作出选择。 (2 分)
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领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。
简述管理活动中维持与创新的辩证关系。
简要回答问卷法的优点和缺陷
依据马斯洛需求层次理论，人们普遍喜欢熟悉的事与物，而不喜欢陌生或未知的事与物，这反映出人类()。
期望理论的基本观点可以用公式表示为（）