领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。
错误
暂无解析
科层组织理论认为，除了某些必须按规定选举产生的公职人员外，其他人员均应()。
行为科学家莱维特、巴维拉斯等对沟通问题做了专门研究，他们认为在解决简单问题时效率较高的沟通方式有（）
在管理思想史上，马克斯·韦伯被誉为是（）
在收集非语言行为信息方面，更具有直观性和可靠性的调查方法是（）
举例说明管理协调的必要性与可能性。