查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱,他特别强调劳资协作,并提出了()

A、计件工资制度
B、计时工资制度
C、差别计件工资制度
D、工资加利润分享制度
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D

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B公司的管理模式如下:总经理作为最高管理者,统一领导各职能部门的工作;职能部门在各自的职权范围内分别对业务部门行使领导权力。该公司的行政体制形态是()。

A、多维制
B、矩阵制
C、直线制
D、职能制

在收集非语言行为信息方面,更具有直观性和可靠性的调查方法是()

A、问卷调查法
B、访谈法
C、实验法
D、观察法

期望理论的基本观点可以用公式表示为()

A、M=V·E
B、E=M·V
C、V=M/E
D、E=V/M

抽样调查中,抽取样本的所有抽样单位的名单是()

A、总体
B、抽样框
C、概率抽样
D、非概率抽样

案例

市医院人事管理上比较混乱,历来只有简单的科主任、主任医师、副主任医师、主治医师、护士长、护士的职务要求。去年暑假,来了一批医学院实习学生,分到各科实习。在8月10日夜班时,儿科的主治医师临时有朋友宴请,简单嘱咐了实习学生几句就走了。结果,某患儿出现意外症状,由于较急,实习学生马上开了药,却造成了患儿死亡事故。此事引起了社会广泛的讨论。

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