秘书参谋活动中所依据的信息必须()。

A、重视积极因素
B、针对领导好恶
C、重视消极因素
D、准确全面有用
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D

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部门等方面漠视抵制秘书职能作用的主因是将秘书与领导者的特定职能关系()

A、等同起来
B、割裂开来
C、过于看重
D、完全忽略

()是秘书个人的政治观念、思想素质、职业道德的集中体现。

A、业务能力
B、参谋动机
C、参谋效应参
D、参谋行为

秘书在参谋活动中与领导者同层次思考,有利于把握组织()。

A、局部利益
B、个别利益
C、全局利益
D、眼前利益

秘书参谋对象的谐振度,指参谋对象对秘书参谋活动的()

A、支持、配合程度
B、关切、参与程度
C、理解、赞许程度
D、争取、利用程度

秘书对领导工作中的缺失,应该()。

A、谏而不止
B、谏而有度
C、谏而无范
D、谏而相争
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