简述秘书根据不同失调原因所采取的不同参谋方法。
（1）针对沟通不畅产生的误会性失调，应建议加强沟通与理解进行协调；（2）针对权力关系交叉出现的失调，应建议通过会商、会稿进行协调；（3）针对利益矛盾出现的失调，应建议采取求同存异，化异求贩方法进行协调。
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秘书参谋的效应如何，首先取决于秘书参谋辅助的（）
秘书参谋部门与参谋对象相处的关系是()。
秘书参谋活动应遵循的主要原则是()。
在补充完善参谋中，秘书要整体地、充分地分析备选方案，评价其（）
秘书在信访工作中发挥参谋作用常用的方法有()。