案例:某局办公室根据局领导指示,重新设计了局机关的机关办文管理程序和办会管理程序;接着又按局领导指示,组织修正、补充、完善了局内人事管理程序和财务管理程序。请根据工作性质这一分类标准,

分析说明:(1)局办重新设计的两种程序属于什么管理程序类型?为什么?

(2)局办修正、补充、完善的两种程序属于什么管理程序类型?为什么?

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正确答案:

(1)答:重新设计的办文和办会两种管理程序属于综合办公事务管理程序。因为这两种程序都是各机关管理部门、各管理层次都普遍存在或必须参与的事务管理程序。

(2)答:修正、补充、完善的人事、财务管理程序属于专项业务管理程序。因为他们是针对人事和财务两个业

务部门的管理工作的管理程序。

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机关的人事管理功能、财务管理功能、信息管理功能的前提和基础是()。

A、计划管理功能
B、决策管理功能
C、控制管理功能
D、组织管理功能

机关管理制度体系产生的基础是()。

A、国家相关的法律、法规
B、机关领导班子执政的理念
C、社会实践及机关管理实际
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机关管理制度法律的从属性特征包含()。

A、管理制度的制定
B、管理制度的目标
C、管理制度和价值标准
D、管理制度的内容
E、管理制度的要求

狭义机关的含义指的是()。

A、具有相对稳定的机构和工作人员的实体
B、国家和其他社会组织的实体
C、组织实体内部的各种办公机构
D、具有法定权威和独立活动的机构

简述按工作性质和作用为标准划分的机关类分。

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