造成机关管理体制不尽相同的因素是()

A、社会背景不同
B、机关环境不同
C、领导机构差异
D、人员素质不同
查看答案
正确答案:

ABC

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

机关管理方式仅仅是管理形式,无实质性的意义。

现场管理的目的是有效传递管理意图。实现这一目的,管理者应采取的手段是()。

A、讲述、讨论、总结
B、讲述、倾听、解决问题
C、宣传、鼓动、提出建议
D、提出建议、讨论倾听、解决问题

机关管理的基本活动方式中更具有权威性的管理方式是()。

A、现场方式
B、公文方式
C、会议方式
D、协调方式

机关管理正常有序开展的保障体系有()。

A、政策保障的支持
B、后勤保障的支持
C、法律保障的支持
D、监督保障的支持
E、人事保障体系

《唐六典》是我国历史上最早的()

A、刑法
B、行政法
C、民法
D、商法
热门试题 更多>
相关题库更多>
中国文化概论
中国行政史
政治学概论
政府经济管理概论
现代管理学
西方政治制度
西方行政学说史
市政学
社会学概论
企业管理概论
普通逻辑
秘书参谋职能概论
机关管理
行政组织理论
行政管理学
行政法与行政诉讼法(一)
公务员制度
公文写作与处理
公共政策学
工商行政管理学概论
法学概论
当代中国政治制度
试卷库
试题库