在失业的类型中，因无就业能力的失业是()
C
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开辟新市场，建立广泛的社会关系，增加内外信息的交流等，这是组织变革中（）
在组织文化因素理论中，迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是
“现有温饱，后有道德”，是符合需要层次论的观点的。
在赫尔的内驱力理论中，情境是
振兴组织的关键在于