公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。

公务员的考核，是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。

公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。

公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。