机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。

公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行任职回避，法律另有规定的除外。

招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。

公务员工资应当按时足额发放。

公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批。