劳动教养规范性文件在形式上没有表现出法律、法规或规章，因而它们不具有法律指导作用。()
错误
暂无解析
劳动教养制度的确立具有重大的实践意义和很高的理论价值。()
对罪犯的惩罚措施只有在罪犯被依法剥夺自由，实行严格的监禁管理条件下才能具体运用。()()
劳动教养人员的生活卫生工作必须遵循的劳动教养工作方针是()。
当罪犯满18周岁时剩余刑期不超过3年的，要留在未成年犯管教所执行剩余刑期。()