A、劳动规章制度是企业正常运行的保证，是组织成员行动的指南
B、劳动规章制度是企业内部唯一的行为准则，成员的一切行为受其约束
C、劳动规章制度是企业奖惩的依据
D、劳动规章制度是劳资双方维权的利器
依据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者不可以约定（）。
A、专项培训协议违约金
B、竞业限制违约金
C、保密协议违约金
D、保密协议赔偿计算办法
A、我国全体公民放假的节日天数共计11天。
B、全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，企业应当在工作日予以补假。
C、企业必须保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
D、对于职工应休未休的年休假天数，企业应当按照该职工日工资收入的200%支付年休假工资报酬。
A、23,21
B、24,22
C、25,23
D、26,24
依据《用人单位破产法》的规定，在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前，债务人或者出资额占债务人注册资本（）的出资人，可以向人民法院申请重整。
A、十分之一以上
B、五分之一以上
C、三分之一以上
D、二分之一以上