从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业但不能撤离作业场所。
错误
暂无解析
企业不必对班组长进行专题安全培训。
企业要建立安全合理化建议与创新激励机制。
依据《工伤保险条例》的规定享有工伤保险权利的主体是
企业不必建立班组长选聘、使用、培养、考核、激励制度和机制。
入井作业人员应掌握爆破时间、地点、警戒范围在爆破之前必须撤离危险区。