MIP.watch('count', function (newVal, oldVal) { fetch('http://www.chazidian.com/kaoshi/ajaxapi/?action=guanzhu&id=74999&type=2') .then(function (res) { var follows2 = MIP.getData('follows') if(follows2==1){ MIP.setData({ follows:2, title:'收藏' }) } if(follows2==2){ console.log(2) MIP.setData({ follows:1, title:'已收藏' }) } }) .catch(function (err) { console.log('数据请求失败!') }) })

20 世纪以后,企业规模进一步扩大,内部结构更加复杂,与外部联系也日益增强,社会化进程和专业化水平不断加快,西方的管理体制进入

A、家长制行政领导
B、经理制领导
C、职煦“软专家”领导
D、专家集团领导
查看答案
正确答案:

C

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

大学生小王毕业求职,有两家企业提供的职位都很理想,小王感到左右为难,只能取舍一个。这种冲突形式是()

A、双趋式冲突
B、趋避式冲突
C、双避式冲突
D、多重趋避式冲突

成员对某一组织的高度认同、高度情感热爱与喜欢以及行为接纳与关爱相统一的态度称为

A、忠诚
B、组织承诺
C、工作参与
D、工作满意

K团体的团体目标与组织目标相去甚远,团体凝聚力很强,这对K团体生产效率的影响是()

A、大幅提高
B、降低
C、影响不大
D、没有关联

关于能力结构有多种不同的学说,智力多元论学说代表人物是()

A、斯皮尔曼
B、塞斯登
C、基尔福特
D、加德纳

组织形象的特征包括

A、整体性
B、主观性
C、客观性
D、非线性
E、绝对稳定性
热门试题 更多>
相关题库更多>
国民经济统计概论
管理心理学
管理系统中计算机应用
公共关系学
社会研究方法
企业管理概论
领导科学
劳动法
经济法概论(财经类)