MIP.watch('count', function (newVal, oldVal) { fetch('http://www.chazidian.com/kaoshi/ajaxapi/?action=guanzhu&id=74767&type=2') .then(function (res) { var follows2 = MIP.getData('follows') if(follows2==1){ MIP.setData({ follows:2, title:'收藏' }) } if(follows2==2){ console.log(2) MIP.setData({ follows:1, title:'已收藏' }) } }) .catch(function (err) { console.log('数据请求失败!') }) })

可供企业选择的人才使用战略方案有 ()

A、岗位轮换使用战略
B、台阶提升使用战略
C、职能、资格双轨使用战略
D、权力委让使用战略
E、破格提拔使用战略
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管理循环是一个科学的管理工作程序,它可具体化为八个工作步骤。其中,分析产生质量问题各种原因的工作步骤属于( );

A、计划阶段的具体化
B、执行阶段的具体化
C、检查阶段的具体化
D、处理阶段的具体化

时间定额和产量定额的数量关系是()

A、成正比
B、互为倒数
C、互不相关
D、曲线相关

外国的企业、其他经济组织或个人,按照平等互利的原则,同中华人民共和国的企业或者其他经济组织在中国境内共同投资举办的企业,叫作()

A、外商独资经营企业
B、中外合作经营企业
C、中外合资经营企业
D、合伙经营企业

日本某株式会社同中国北京某公司以契约的形式在中国境内举办的企业是( )

A、中外合资企业
B、中外合作企业
C、外向型企业
D、跨国公司

可供企业选择的人才使用战略方案有()

A、岗位轮换使用战略
B、台阶提升使用战略
C、职能、资格双轨使用战略
D、权力委让使用战略
E、破格提拔使用战略
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