MIP.watch('count', function (newVal, oldVal) { fetch('http://www.chazidian.com/kaoshi/ajaxapi/?action=guanzhu&id=189005&type=2') .then(function (res) { var follows2 = MIP.getData('follows') if(follows2==1){ MIP.setData({ follows:2, title:'收藏' }) } if(follows2==2){ console.log(2) MIP.setData({ follows:1, title:'已收藏' }) } }) .catch(function (err) { console.log('数据请求失败!') }) })

人力资源规划又被称为人力资源管理活动的目标。

1、正确
2、错误
查看答案
正确答案:

错误

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

七类增发20%低保补助金的特殊困难对象中,同时符合两种(含)以上条件的,只享受一次按20%比例增发补助金。

低保对象发生跨县(市、区)迁移的,凭迁出地证明到迁入地重新申请低保,管理审批机关据实简化审批程序。

规范性公文是党政机关、社会团体、企事业单位在公务活动中所形成的有法定效力和规范性体系的公文,是为管理和开展各项行政工作而制定,带有规章制度性。规范性公文的一致性表现在()。

A、与其他文件、作者权力具有高度统一的一致关系
B、文件结构的周密有效
C、文件的文字条理清楚
D、文件的语言简约不繁

《中华人民共和国人民调解法》共_____。

A、五章三十五条
B、五章四十条
C、六章三十五条
D、六章四十条

重特大疾病是指什么?

热门试题 更多>
相关题库更多>
特岗教师
三支一扶
社区工作人员
银行招聘
环保局考试
公安消防队
军队文职