人才使用制度中委任制的实施原则。
①先考察后任命的原则;
②工作需要与个人专业特长相结合的原则;
③集体讨论决定的原则;
④严格审批程序的原则;
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设置领导的组织机构，要在依法设置的基础上，根据客观环境的变化及时进行调整和变革。这是领导组织设置所应坚持的（）
领导绩效考评的基本方法。
领导工作严格遵循决策程序，自觉运用科学理论、技术和方法，所体现的领导趋势是（）
领导作风的形成不可能一蹴而就，领导作风的改变也不是一日之功，这反映了领导作风的（）
以了解领导绩效高低的原因为目的的考评是()
简述图书仓储的作用？
请说明宣判违例和犯规的宣判程序。
进行登高作业架立梯子时，应该注意什么问题
对电梯的主电源开关有何要求？
简述电梯的曳引传动的原理及特点。
简述典型的瓦斯突出预兆。（非专业技术人员可回答3个以上，专业技术人员全部回答）
风包的作用是什么？
简述中央空调的工作原理
常见的空压机的附属设施有哪些？
积压火工品的处理方式。