在实施平衡计分卡对销售人员进行绩效评估时，公司高层所考量的战略绩效目标包括（）
ACDE
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“你看给我方的折扣定为3%是否妥当?”这种发问方式属于（）
眉毛上耸，表示此人处于
主要回答“可以做什么”的问题的调查是（）
国际商务谈判策略制定的第四步是（）
美国管理学家德鲁克认为，企业应当有八类目标。其中最重要的目标是（）
