当前位置:考试网  > 试卷库  > 公务员  > 企业事业单位考试  > 事业单位联考  >  人力资源管理的目标是()
试题预览

人力资源管理的目标是()

A、提高企业的绩效
B、加强人才流动
C、扩展人力资本
D、实现人才的国际化
查看答案
收藏
纠错
正确答案:

AC

答案解析:

暂无解析

你可能感兴趣的试题

认为企业应生产经营那些“顾客需要的、企业擅长的、符合社会整体利益的产品”的营销观念是()

我国自主研制的在线交易处理性能最强的()——浪潮天梭M13,正式上市,使我国成为美日之后,全球第三个掌握最高端主机核心技术的国家。

①13世纪,马可·波罗向传说中的东方行进,来到中国、印度等国②马可·波罗是个商人,不是匠人,他把闪光的琉璃看成了闪光的金子③1298年前后,描述了东方各种奇异风物的《马可·波罗游记》成书,马上在欧洲广泛流传④这本书激起欧洲人对东方黄金的觊觎,最终引起了新航路和新大陆的发现⑤东方古国的富饶让他双眼迷离:黄金屋顶、琉璃地面、华贵行人,触目所及皆是神奇的造物⑥传说给了他心理暗示,使他相信“黄金国”确实存在于东方将以上6个句子重新排列,排序正确的是:

当一个湮没个性、缺少选择的社会开始转向一个价值多元、选择多样的社会时,如果不能根据客观情况对法律法规进行适时的修正,只会将其推入______之境。语言文字领域亦复如此。所以,此次异体字、生僻字的“转正”值得______。依次填入画横线部分最恰当的一项是()。

下列战争按时间先后顺序排列错误的是()。

扫一扫,手机做题