密西根模式中描述领导行为的维度包括( )。
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组织实施战略性人力资源管理的阻力有()。
质量监督小组这种管理模式属于()的一种形式。
债的消灭的最普遍、最理想的原因是（）。
通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是()。
稳健财政政策的主要内容概括起来是（）。
