组织结构体系中的横向结构指的是( )。
C
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密歇根大学的尤里奇教授在1999年将人力资源管理者扮演的角色划分为四种类型，其中关注人员、着眼于未来的角色是()。
长期以来，我国财政支出结构存在的主要问题有（）。
将财政收入分为政府公共财政收入和国有资产收入，这是按（）进行的分类。
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚度和承诺的组织类型是()。
从组织的战略目的出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理办法是()。
