在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中,能够评价员工关系管理水平的指标是( ) 。
C
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根据胜任特征结构冰山图.水面以上的部分包括 ( ) 。
根据我国公司法,股东可以以下列方式出资()。
关于管理层次与管理幅度关系的说法,正确的是()。
根据奥尔德佛的ERG理论,人的核心需要包括()。