在对人力资源的供给与需求进行综合平衡的过程中，速度慢、对员工伤害程度低的方法是( )
B
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两个以上的申请人分别就相同内容的发明创造向国务院专利行政部门提出专利权授予（）。
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中，能够评价员工关系管理水平的指标是()。
关于交易型和改变型领导的说法，正确的有()。
组织结构体系中的横向结构指的是()。
在计划经济体制下，财政的首要任务是（）。
