矩阵组织结构
矩阵结构组织是指在组织结构上 , 把既有按职能划分的垂直领导系统 , 又有按产品 ( 项目 ) 划分的橫向领导关系的结构 , 称为矩阵组织结构。
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组织发展就是提高组织的经济实力。
国际上一般认为男人三个月献血一次，女人四个月献血一次不会影响他们的健康。
社会系统学派把组织中人们的相互关系看做是一种
以下不属于领导的功能的是（）
综合型激励理论的数学表达式为：M=Vit+EiaVia+EiaEejVej，其中EiaVia表示的是（）
