矩阵组织结构
矩阵结构组织是指在组织结构上 , 把既有按职能划分的垂直领导系统 , 又有按产品 ( 项目 ) 划分的橫向领导关系的结构 , 称为矩阵组织结构。
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在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是（）
人群关系理论”的产生，源于梅奥等人的霍桑实验。
ERG理论认为人在同一时间可以有多种同等强烈的需要。
在发生群体转移现象时，更多情况下，群体决策倾向于冒险。
把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
