简述沟通在管理中的重要作用
1、传递信息
2、推进了解
3、控制行为
4、协调关系
5、帮助决策
暂无解析
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是（）
领导成员心理素质合理结构的主要标志是“互补”。
个体成就需要的强烈程度，完全取决于其儿童时期的教育和经历。
组织行为学把组织看作是一个（）
当献血者要求废弃他们所献的血时，无须替他们保密。
