“现有温饱，后有道德”，是符合需要层次论的观点的。
正确
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对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和
领导科学决策可分为八个阶段，第一个阶段是（）
工作场所的设计和安排，不会影响员工的人际交往。
行为的基本特征有
认为员工是消极、被动的，只有通过严格监管、严格控制才能提高效率，这是
