最早使用“组织行为学”这一名称的是()。
B
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简述职业生活质量的基本内容。
变革是属于高层思考，基层行动的过程。
组织是约定俗成的，并且具有一定的适应性，持有这种观点的是
组织发展就是提高组织的经济实力。
气质对个体的职业选择有一定的影响程度。
