选才用人是领导者的一项重要职能，因此，领导用人情况应该成为领导绩效考评的重要内容。用人绩效主要指 ()
A
暂无解析
领导者对待人才的正确态度是（）
围绕公民的理想、道德、文化、纪律及法制素质，所开展的思想政治工作，属于（）
设置领导的组织机构，要在依法设置的基础上，根据客观环境的变化及时进行调整和变革。这是领导组织设置所应坚持的（）
领导者保持心理健康的基本要求。
领导者政治人格的核心内容是 ()
