巴纳德认为个人意愿的强度存在着极大的（）
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简述分支方法的主要特征。
诺思认为国家是制度的最大（）
对联邦政府体系内的一系列职责，古立克要求重新（）
巴纳德认为，以()形式出现的管理者的能力是人类协作中最一般的战略因素。
在福莱特看来，组织的首要任务就是协调各种努力，把聚集的一群人变为一个（）
