使用语言不得要领、不够明确、含糊其辞，使下级感到茫然不知所措的批评方式称为()。
B
暂无解析
交谈者为了避免期待受挫或产生某种窘迫局面，在实施某一行为(邀请、宣布或请求)之前所作的一番言语探测称之为()。
简述形成口语风格的主观因素。
以弄清情况为主要目的的交谈叫做（）
对语境中消极、负面的影响直接加以制止、清除和封杀是（）
简述形成口语风格的客观因素。
