当前位置:考试网  > 试卷库  > 学历类  > 自考  > 自考专业(法律)  > 劳动法  >  根据劳动法律、法规的规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商不成,应按以下程序解决()。
试题预览

根据劳动法律、法规的规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商不成,应按以下程序解决()。

A、由当地人民政府信访机构协调处理
B、由人民法院受理
C、由劳动争议仲裁委员会受理
D、由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决
查看答案
收藏
纠错
正确答案:

D

答案解析:

暂无解析

你可能感兴趣的试题

简述国家和政府保障劳动就业的含义。

关于失业保险金的标准,正确的表述是()。

下列做法中符合劳动法规定的是()。

平等就业权

《劳动法》规定,劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会提出书面申请的仲裁期间是自争议发生之日起()。

热门试题 更多>
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:2次
试题分类: 临床医学
练习次数:7次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
试题分类: 安全血液和血液制品
练习次数:0次
扫一扫,手机做题