对于质量体系的全部质量活动，可以概括为以下四个过程，即()
A
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管理幅度越窄，组织层次越多的为扁平型组织
学习型组织是指由于所有组织成员都积极参与与工作有关问题的识别与解决，从而使组织形成了持续适应和变革能力的这样一种组织
按照一定的方式将相关的工作活动予以划分和组合，形成易于管理的组织单位的过程，称之为部门化
国际市场营销战略的种类繁多，其中“滚雪球”式战略又称为()
杰瑞吉利认为组织形态演变的最终形式是()
